人力资源部实习生 HR Trainee

【岗位职责】
1、负责员工入职和离职手续的办理及人力资源系统信息的录入与更新。
2、确保所有人力资源的文件能够按照严格的保密标准进行传递。
3、协助组织员工活动及做好活动的宣传（包括海报、视频、微信公众号的编辑等）。
4、协助管理员工更衣室、员工餐厅等。
5、为员工的询问提供及时与准确的回答及解释。
6、定期更换员工宣传栏的内容。
【岗位要求】
1、本科及以上学历。
3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。
4、身体健康、精力充沛、五官端正。
5、做事细心、耐心及有责任心。
6、大学英语四级以上。