岗位职责
1、为酒店收入提供专业、有力的支持,以达到战略目标
2、实施并发展部门和酒店的政策
3、同收益经理一同制定市场推广战略和促销活动
4、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标
5、根据外部环境可能对销售产生的因素,制定不同的方案
6、根据市场变化趋势,寻找竞争优势,提高市场份额
7、分析市场机会,制定具体目标,发展并有效实施策略和计划
8、根据酒店的住房及会议情况,评估市场机遇,并协助其他部门宣传和推广促销活动
9、评估、掌握市场动态和趋势
10、根据客户的需求,不时向客户更新酒店优惠政策
11、针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方案
12、维护客户关系,了解客户需求,掌握服务技能、销售沟通技能,做好客户反馈
岗位要求
1、具备优秀的销售技能和技巧,熟悉本地酒店市场
2、通过探讨和聆听,具备善于发掘客户需求的能力
3、具备果断、自律的性格
4、具备高度的自信心,工作的热情和主动权
5、酒店专业或相关经验的优先
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