高级销售经理

 
1、岗位提要：
根据酒店既有政策和程序，在市场营销总监/销售部经理的指导下，在其职责范围内进行销售活动，建立并维护客户信息，同酒店内各部门建立并保持密切的合作关系，完成个人业绩指标，帮助和指导销售经理完成酒店业绩指标，共同达成部门业绩指标。
2、岗位职责：
a）执行在市场营销计划中所有与自己负责的市场相关的销售行动计划。
b）参与重要的旅游行业活动（例如交易会和推广活动），以有针对性地开发自己的市场，并向市场营销总监/销售部经理报告自己的进展。
c）执行每日销售拜访计划，并安排公司客户参观酒店。
d）向酒店集团下属的其他姐妹酒店推荐并传递客户的相关酒店需求。
e）参加每天的市场营销和销售会议，分享经验，提供改善生意的反馈。
f）在自己负责的销售区域内，通过每日的销售拜访，大力拓展新市场。每周达到至少30个销售拜访的工作量。
g）参与所有由餐饮部、财务部等沟通、总结以及反馈等会议。
h）向酒店其它部门传达有关的销售信息。
i）对客户所有的消费信息及分派给自己的项目和职责，进行密切跟进，并向市场营销总监报告。
j）每天整理客户信息，列入名录，归类存档。
k）协助财务部做好所负责市场的收账工作。
3、任职条件：
a）3年以上高星级酒店销售部工作经验。
b）年龄26—35岁，外表端庄大方、干净整洁，性格外向，待人热情真诚，有良好的气质风度。
c）熟悉星级酒店销售工作流程，并能有效培训并指导销售经理的工作。
4、福利待遇：
六险一金/雇主责任险/免费公寓式宿舍/工作餐/工作服/带薪年假/过节费/年终奖/法定假/店龄津贴/生日福利/年度荣誉员工奖/员工内部消费优惠价/专业技能培训/翔业集团多渠道晋升空间/丰富员工活动等。