【岗位职责】
1、全面负责员工餐厅的日常运营管理,包括菜品规划、出品质量监督及成本控制,确保员工餐供应及时、营养均衡。
2、制定并执行餐厅卫生安全管理制度,严格执行食品卫生法规,定期检查食材储存、加工环境及设备清洁,杜绝食品安全隐患。
3、根据员工反馈及用餐数据,持续优化菜单结构,合理搭配膳食,控制食材损耗,降低运营成本。
4、统筹食材采购计划,对接供应商,确保采购食材新鲜、价格合理,并做好入库验收及库存台账管理。
5、组织餐厅设备日常维护及报修,确保设备正常运行,处理突发事件(如停水停电、食品异常等)。
【岗位要求】
1、初中学历及以上,年龄18-50岁,身体健康,持有有效健康证。
2、具备1年以上餐饮或员工餐厅管理经验,熟悉厨房操作流程及食品安全规范。
3、具备基本的成本核算能力,能合理控制食材及运营成本。
4、吃苦耐劳,适应酒店行业工作节奏,能接受轮班制。
5、有酒店员工餐厅管理经验者优先。
其他要求
- 年龄要求:18-50岁
- 语言要求:中国普通话-良好
- 计算机能力:一般
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