【岗位职责】
1、负责为您服务中心的日常运营管理,确保服务流程高效顺畅,提升客户满意度
2、监督并指导团队成员完成客户接待、咨询、投诉处理等服务工作
3、制定并优化服务标准和操作流程,定期进行服务质量评估和改进
4、协调与其他部门的沟通协作,确保跨部门服务需求得到及时响应
5、负责团队成员的排班、培训及绩效考核,提升团队整体服务水平
6、收集并分析客户反馈,提出服务改进建议并推动落实
7、处理突发事件及客户投诉,确保问题得到妥善解决
【岗位要求】
1、具备2年以上同岗位酒店工作经验,英语流利,能够高效处理客户需求
2、有较强的团队管理能力和领导力,能够激励和带领团队达成目标
3、具备优秀的应变能力和问题解决能力,能够妥善处理突发事件
4、工作细致耐心,责任心强,能够承受一定的工作压力
5、熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力
其他要求
- 年龄要求:40岁以下
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:良好
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