工作职责:1. 协助餐厅经理制定并执行餐厅运营计划,确保餐厅日常运营顺畅,达成既定的经营目标。2. 负责餐厅员工的管理与培训,包括员工排班、工作分配、技能培训及绩效考核,提升团队整体服务水平。3. 监督餐厅服务质量,及时处理顾客投诉,确保顾客满意度,维护餐厅良好形象。4. 参与餐厅成本控制与预算管理,监控食材采购、库存管理、能源消耗等环节,有效控制运营成本。5. 协助餐厅经理进行市场调研,分析竞争对手情况,提出改进建议,推动餐厅业务创新与发展。6. 负责餐厅安全与卫生管理,确保餐厅环境整洁、设备安全,符合相关法规要求。7.申请岗位候选人需提供“无犯罪记录证明”及避免“近亲繁殖”。任职资格:1. 大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理等相关专业优先。2. 至少2年餐厅或相关行业工作经验,有餐厅副经理或同等职位经验者优先。
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