【岗位职责】
1、负责酒店员工工资核算、发放及个税申报工作,确保薪资数据准确无误;
2、管理酒店日常现金收支,核对银行对账单,确保账实相符;
3、编制工资报表及相关财务凭证,配合财务部门完成月度结账工作;
4、负责酒店备用金管理,定期盘点现金及银行账户余额;
5、处理员工薪资相关咨询及异常情况,确保问题及时解决;
6、协助完善薪资及现金管理流程,提出优化建议;
7、配合内外部审计工作,提供所需薪资及现金相关数据。
【岗位要求】
1、具备财务、会计或相关领域基础知识,熟悉薪资核算流程;
2、熟练使用Excel等办公软件,具备基本数据处理能力;
3、工作细致严谨,责任心强,能够独立完成重复性工作;
4、具备良好的沟通能力;
5、有酒店行业或相关财务工作经验;
6、对数字敏感,能够适应快节奏工作环境;
7、遵守职业道德,严守财务数据保密原则。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:精通
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