销售总监

岗位职责：
1.在预算内达成营收目标和员工销售目标，使利润最大化。参与制定部门年度预算、酒店的营收计划、经营及财务计划。
2.拟定并执行销售计划，推动客房入住率明显上升，提高平均房价，提升业务量。
3.管理大客户。
4.准备每月报表和销售预测，分析当前和潜在的营销趋势，规划各种活动增加营收与市场份额，并督促员工工作绩效，确保业绩超出原先制定的营收计划。
5.处理员工日常销售事务，计划并分配工作，为团队成员设立工作绩效目标。为员工提供教导、辅助并给予定期反馈，帮助解决各种员工矛盾，提升员工绩效，并对员工表现优异之处予以认可。
6.对负责开发新客户、维护现有客户并执行各项销售策略的整个销售团队进行教育与培训。确保员工接受适当的培训，保证为他们配备完成工作所需的各种工具和设备。
岗位要求：
1.同岗位工作经验，洲际酒店工作经验优先；
2.熟悉本地市场，在当地有一定客户群；
3.有较强的团队合作意识，及强的团队领导能力。
4.熟悉市场销售部的业务，能协调各岗位的工作。