客房主管

岗位职责：
1、确保客房部的正常运行。
2、根据入住率，合理调配班次人数。
3、监督检查客房服务员的工作结果，并规范日常工作操作流程及标准。
4、客房设施设备进行定期保养、维护，保证客房内设施物品完好。
5、协助上级领导对部门员工进行培训。
6、完成上级领导安排的其它工作。
岗位要求：
1、有两年以上酒店相同岗位工作经验。
2、熟知客房做房流程、公共区域清洁流程、洗衣房工作流程及检查标准。
3、沟通协调能力强，具有一定的组织应变能力。