【岗位职责】
1. 在指定业务范围内规划并发展与公司及旅行社客户的良好关系,从而确保和增加酒店销售指标完成。
2. 对所有客户要求在24小时内予以回复。
3. 建立系统的销售活动计划以更有效的开展客户,从而确保酒店销售额。
4. 积极发展利用私人关系以扩大客户范围。
5. 为了更好地位客户提供服务,加强与前厅、餐饮、客房及其它部门合作配合。
6. 负责在销售管理系统中及时更新工作进程。
7. 每周上交以下报表:每周销售活动情况,下周销售计划,竞争者和市场分析和其它报表。
8. 参加会展和开展销售扫楼及出差等活动,以扩大销售范围。
9. 参加每周由销售总监或其助理主持的会议。
10. 完成其它委派的任务。
11. 完全理解和执行酒店的政策和程序。
12. 完全理解酒店的火警、安全和健康的政策。
13. 完全理解酒店的员工手册并遵照其中的规章执行。
14. 灵活的安排时间完成工作,必要时需要配合灵活的工作时间和班次。
15. 承担由部门领导安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 大学商务和其它相关专业毕业。
2. 工作积极主动。
3. 良好的书写和口头交流技巧。
4. 至少2年国际酒店经验。
5. 与协议公司、客户以及商业协议等有良好的关系。
6. 综合条件优秀者可适当放宽上述要求。
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