酒店总经理

【岗位职责】
1、 主持酒店的日常管理工作，组织实施集团决议，并完成酒店年度计划及发展方案
2、 对酒店日常工作提出建设性意见，提高酒店经营品质，开展酒店客户拓展与维护工作
3、 组织制定酒店的年度计划与年度预算，并确保酒店经营目标的实现
4、 掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理各种突发性事件
5、 做好增收节支和开源节流工作，保证现有资产的保值和增值
6、 建立酒店组织系统，使之合理化、精简化、效率化，协调各部门及下属之间的关系，创造一个高效率运行的酒店工作系统。
7、 确保酒店在政府部门、有关企事业单位等重要层面的良好沟通，树立酒店正面积极向上的形象。
8、 接收集团各项 KPI 考核，完成周期性考核指标要求
【岗位要求】
1 、专科及以上学历，酒店管理相关专业优先；
2 、5 年以上中高端全服务连锁型酒店总经理工作经验；
3、 熟悉酒店各部门服务及管理流程。
4、 善于管理和经营团队，事业心强。
5、 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。