人力资源协调员

1、 接收和整理所有求职邮件和信件。
2、 处理所有与招聘有关的电话咨询。
3、 审核所有求职申请表上的信息、复印求职者的身份证件、学历证书等。
4、 安排、预定和协调所有面试。
5、 在规定时间内向求职者发送信息。
6、 办理所有新员工入职及离职手续。
7、 新人才录入人事系统，填写起薪单。
8、 录入更新人才健康证。
9、 制作员工名牌。
10、 发放工服派发表。
11、 分配更衣柜并更新纪录。
12、 制作员工个人档案并将员工相关资料归档。
13、 向所有离职员工收回员工名牌、司徽、员工卡、工作服和更衣柜。
14、 封存所有离职员工人事档案。
15、 协助管理员工宿舍及员工更衣室等设备设施。
履行上级安排的其他工作职责。