【岗位职责-本科学历】
1、制定并实施房务部的年度运营计划及预算方案。
2、优化房务部管理体系,下达房务部运行管理目标,并监督执行落实。
3、全面控制部门的管理费用、固定费用及变动费用,合理节约开支。
4、定期查阅各部门工作日记及周度总结汇报,督查工作进度,及时发现问题、纠正偏差并作出处理。
5、对本部门安全、消防、卫生工作全面负责,及时掌握新规范、新条例,因地制宜落实各项防范措施。
6、熟悉本部门经营范围内的经营管理与行政管理知识,了解与商业、酒店经营相关的法律法规。
【岗位要求-本科学历】
1、3年以上五星级酒店所属区域管理经验,2年以上同岗位工作经验。
2、身高要求:男性不低于170cm,女性不低于160cm;具备良好的沟通协调与人际交往能力。
3、至少参与过2家五星级及以上酒店的全程筹备工作,具备酒店开业筹备经验。
4、了解并熟悉宾客消费心理,善于洞察客户需求。
5、全面负责房务部日常运营及管理,致力实现客房收益最大化。
6、具备优秀的沟通技巧及对客服务能力,具有创新意识、营销思维及丰富的房务管理经验。
7、热爱教学事业,具备良好的语言表达能力及示范教学能力,能够胜任学生实训指导工作。
举报该职位