人事专员

【岗位职责】
1、负责日常招聘、考勤统计、薪酬计算等工作。
2、办理员工入职、离职、调动等手续。
3、负责人事行政部档案管理等。
4、接受上级安排的其他事务性工作。
5、负责本部门文件的打印、传递及酒店的油印工作。
【岗位要求】
1、一年以上人事行政工作经验，大专以上学历。
2、熟练掌握电脑操作、工作细致认真。
3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。