宿舍管理岗

岗位职责：
1.热爱本职工作，为住宿员工提供热情周到的服务；
2.负责员工宿舍的分配、调配工作，根据人力资源部开具的《员工宿舍入住申请单》和《离职通知单》办理员工入住及退房手续，登记入住人员信息，发放相应物品用具；
3.负责派驻人员及非酒店员工的临时住宿安排与管理；
4.配合宿舍主管管理员工宿舍，对违反员工宿舍管理制度和项目规章的个别员工提出批评，纠正不良行为，必要时依据相关规章制度进行处理；
5.协助宿舍主管做好宿舍日常管理工作及问题统计工作，监督和管理住宿员工的内部事务，保持室内卫生和房间设施及用品的整洁、完好；
6.与住宿员工保持良好的沟通，若发现有任何影响运行的情况应及时与主管沟通；
7.发现违规事件、突发事件、安全隐患及时上报，并视情况及时采取必要的处理措施，避免事故范围扩大；
8.完成上级安排的其他工作。
任职条件：
1.45 周岁以下，高中（含）及以上学历；
2.有宿舍管理相关经验，具备较高的服务意识；
3.熟练使用办公自动化软件；
4.具备一定的沟通协调能力