【岗位职责】
1、协助餐饮服务经理管理餐厅日常运营,确保服务流程规范、高效,提升客户满意度。
2、监督并指导餐饮服务团队(包括领班、服务员)的日常工作,组织班前会,分配工作任务。
3、负责餐厅卫生、安全及设备维护的检查,确保符合酒店食品安全与卫生标准。
4、处理宾客投诉及突发事件,及时反馈并跟进改进措施,维护酒店声誉。
5、协助制定员工排班计划,参与新员工培训及服务技能提升,推动团队绩效考核。
6、关注餐厅营收指标,配合经理进行成本控制,优化服务流程以提高翻台率。
7、参与VIP接待及大型宴会服务策划,确保高标准服务交付。
【岗位要求】
1、热爱酒店餐饮行业,具备良好的服务意识和沟通协调能力。
2、性格开朗,抗压能力强,能适应快节奏工作环境及轮班制。
3、有团队管理经验或餐饮服务主管经历者优先考虑;无经验但学习意愿强者亦可培养。
4、熟悉餐饮服务流程及基本礼仪,有处理突发事件的能力。
5、欢迎有潜力的优秀人才加入。
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