PA主管

岗位职责
1、协助客房部经理做好公共区域日常卫生管理，确保公共区域的卫生清洁与整齐，维护酒店的良好形象和声誉。
2、根据酒店的情况制定卫生计划，工作流程及卫生制度。
3、参加部门例会，主持本部门例会，传达上级精神，聆听下层意见和建议，安排公共区域的日常工作。
4、负责组织员工培训，不断提高员工素质及业务技能，同时监督指导员工礼仪及行为准则，遵守酒店及部门规章制度。
5、关心员工生活，了解领导及激励下层员工和对下层员工进行评估工作。
6、负责员工的更期班工作。
7、负责委派领班及员工的具体工作。
8、严格控制成本，每月成本必须控制在预算内。
9、处理一般投诉及突发事件，并向上级汇报工作。
10、全面负责酒店区域清洁工作，并跟进落实。
11、经常巡查，检查下层员工的仪容，仪表，劳动纪律情况，对违规员工进行批评教育，并依照员工守册规定给予相应的处分。
12、视查所辖区内的卫生情况及工程维修情况，发现问题，及时解决。
13、做好清洁用品及清洁剂的盘点与申购工作，并跟进机器设备保养维修工作。
14、加强公共区域的消防，防范和安全操作工作。
15、认真执行部门经理临时下达的工作任务，做好本部与其它部门沟通，协调工作与部门保持良好关系。
16、勤巡查督导，严格要求员工执行岗位责任制，经常向经理汇报工作。
17、协调加强各班之间的团结，增强部门凝聚力。
任职要求：
1、高中以上学历，五年以上四星级和五星级酒店同等职位管理工作经验2年以上。
2、能熟练使用电脑及其他现代办公自动化软件系统。
3、具有客房清洁保养知识、客房服务标准知识，熟知酒店规章制度和本部门管理规范，熟知客房设备、清洁工具、洗涤剂、清洁剂使用和操作方面的知识，熟悉各类清洁工具设备的使用维护和保养，具备地毯和各类大理石材的维护保养知识和经验。