宾客服务经理

岗位职责：
1、直接负责当班管理前台主管、前台接待、房控员工作以及大堂接待安排，从而提高服务质量，使客人满意。
2、与所有部门通力合作，为客人提供友好、优质、周到的酒店服务。确保所有员工都遵守酒店的政策、标准、流程及准则。
3、要非常熟悉酒店的危机应对流程，与防损部通力合作以防止突发事件的发生。
4、训导团队，提高员工水平，激励他们完成目标。培训和发展有潜力的员工，令其有更好的职业前景。
5、负责新员工的培训，使其尽快胜任工作，并告知酒店的工作标准和要求。
6、作为安排和组织客人入住的关键人物，需给员工做出榜样，确保服务质量达到酒店的品牌标准。在所带领的团队中，营造出热情、专业款待客人的氛围，以确保客人能够满意。
7、致力于酒店工作，为酒店发展提供建议，有创新精神，为顾客提供品质服务。
8、及时有效的和宾客沟通，确保给顾客及时的答复。每个客人的投诉要求必须要在二十四小时内解决。
9、关注客户信息和喜好，确保满足客人的要求。
10、酒店数据的准确，便于操作。维持前台设备的正常运做和工作区域的清洁，等。
岗位要求：
1、高效的工作能力。
2、良好的沟通技能。
3、流利的中英表达能力及书写能力。
4、良好的团队合作精神。
5、良好的组织及处理问题能力。