人事主任（培训背景）

您的日常工作
根据规定办理员工的入职、试用或解除合同等各项手续
负责所有人事档案资料的充实、归档和转入、转出的传递工作
更新和维护所有离职员工的记录并保持离职手续迅速完成
负责酒店外包人员管理
负责安全和健康工作的维护和管理，包括管理员工医疗事务
协助培训部组织员工活动及宣传
与部门领导一起设计、制定和执行能夠符合具体的部门要求的培训计划确保培训课程方案的制定以及培训的有效性
协助部门培训师准备和进行部门培训并进行评估
我们对您的要求
本科以上学历，有人事相关工作经验或与此相当的教育与工作经验结合的背景
具有解决问题、号召组织和培训能力
具有良好的沟通能力和协调能力
具有较强的文字综合能力和口头表达能力
具有良好的写作技能和中英文沟通能力
具有3年左右人事相关工作经验或与此相当的教育与工作经验结合的背景
我们可为您提供的福利
包括有竞争力的薪水，实现最佳工作绩效的各项福利(提供食宿，五险一金，带薪年假和其他福利，全套制服、可观的住房折扣和业内最好的培训)。
我们的宗旨是欢迎拥有不同背景的人加入我们的团队，并把建立一支包容性团队作为追求，我们认同人与人之间的独特性，鼓励同事全身心投入工作。IHG酒店与度假村为申请人和员工提供平等的就业机会，无关乎种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、受保护的退伍军人身份或残疾。我们提倡彼此信任，支持和认可的文化，无论您是来自何种背景，拥有哪些经历，我们都能认可您的观点。
IHG为每名团队成员提供适宜的发展空间，支持在协作的环境中成长并发挥自身的价值。我们知道，要提高工作效率，就要提高幸福感(无论是在工作中还是在工作之外)，通过我们的myWellbeing框架，我们致力于提升您在健康，生活方式和工作场所中的幸福感。
加入我们，成为不断壮大的全球大家族的一员。