客房经理

【岗位职责】
1、负责客房部的整体经营和运作，分配督导员工工作，制定工作计划。
2、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
3、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
【岗位要求】
1、有3年以上中高端连锁酒店客房管理工作经验。
2、熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
3、具备良好的沟通、组织、协调能力。