人事专员

1、协助部门负责人开展人事行政工作。
2、协助建立落实酒店的各项人事管理相关制度等，如薪酬，保险，劳动合同等。
3、协助管理员工食堂、员工宿舍。
4、各项行政工作。
5、负责招聘。
岗位要求:
1、相关管理专业大专及以上学历。
2、2年人事经验
3、熟悉人力资源6大模块，有人力资源证书优先。