行政人事

岗位职责
1.草拟各项人事规章制度的拟定和修改完善工作和落实各项规章制度的执行情况
2.全面负责公司各部门人才招聘的工作，负责招聘简历筛选、邀约、面试
3.负责管理社保与公积金增减员
4.负责办公用品的申请和领发工作，还有公共办公区域环境的日常维护，确保公司办公区域干净整洁有度
5.根据公司考勤管理方法，对公司员工的出勤率和出勤情况进行检查与监督
6.协助各部门经理组织各种活动计划，根据培训要求组织人员参加培训，评估培训效果等
7.负责核算每月薪资
8.需开展培训工作
9.完成领导下达的各项工作安排
10.有酒店人事工作经验、写作良好