客房经理

工作内容：
1、负责客房部的整体经营和运作。
2、制定部门的年度预算，严控成本，制定年、季度、月的计划卫生。
3、负责对下属进行各类业务知识培训、服务技能培训、品德修养培训。
4、控制并确保所有客房部所必需物品和备品的充足，以便在需要时及时更换。
职位要求：
1、大专以上学历；
2、同等酒店岗位3年以上经验；
3、年龄26-45岁