人力资源实习生

【岗位职责】
1、擅长拍照和小视频，能够运用软件进行视频剪辑制作。
2、负责本部门文件的打印、传递及酒店的盖章工作。
3、负责员工入离职办理工作，档案整理及存放。
5、定期更换员工宣传栏的内容。
6、生日会及其他员工活动的照像工作。
7、领导安排的其他工作内容。
【岗位要求】
1、大专以上文化程度。
2、懂得电脑操作，能较熟练地进行中英文打字。
3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。
4、身体健康、精力充沛、五官端正。