【岗位职责】
1、全面负责酒店前厅部的日常运营管理工作,包括前台接待、礼宾服务、总机服务等,确保宾客服务流程顺畅高效;
2、制定并优化宾客服务标准及操作流程,监督执行情况,持续提升服务质量与宾客满意度;
3、处理宾客投诉及突发事件,及时协调解决各类问题,维护酒店品牌形象;
4、负责前厅部员工的排班、培训、考核及团队建设,提升员工专业技能与服务意识;
5、与其他部门(如客房部、餐饮部等)保持密切沟通,确保跨部门协作高效有序;
6、分析宾客反馈及运营数据,提出改进建议并推动落实,提升整体运营效率;
7、协助完成前厅部预算编制及成本控制,合理使用资源,确保部门运营成本在可控范围内。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先;
2、3年以上高星级酒店前厅部工作经验,其中至少1年以上管理岗位经验;
3、熟悉酒店前厅部运营流程及系统操作(如PMS系统),具备较强的服务意识与问题解决能力;
4、优秀的沟通协调能力与团队管理能力,能有效激励员工并处理突发状况;
5、英语口语流利,能熟练与外籍宾客沟通,具备基本的商务写作能力;
6、工作细致耐心,抗压能力强,适应倒班工作制;
7、形象气质佳,符合酒店行业职业要求。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:24-40岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
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