【岗位职责】
1、负责房务部的整体管理,制定服务标准与流程;
2、统筹人员排班、培训及绩效考核,提升团队服务效率与客户满意度;
3、监控房务部运营数据(如入住率、投诉率),优化服务流程与应急预案;
4、协调与其他部门的协作,处理重大客诉与突发事件。
【岗位要求】
1、本科毕业学历或同等以上。
2、有3年以上同星级客房管理工作经验。
3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。
4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:40岁以下
- 语言要求:英语-熟练
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