客房主管

岗位职责：
1、安排客房服务员工作，检查仪容仪表；
2、抽查客房清洁与物品摆放，确保质量；
3、巡视公共区域，维护整洁与安全；
4、及时报修设施故障，检查维修质量；
5、处理客人投诉，满足客人需求；
6、制定保养与清洁方案，管理客房用品；
7、控制消耗，编制预算与申购计划；
8、实施培训，评估员工质量；
9、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求;
1、40岁以下，高中或中专及以上学历；
2、相关岗位经验3年以上，同岗位经验1年以上；
3、熟悉操作办公软件，做事干练，不拖泥带水，团结同事，有成本控制意识。