岗位职责
1、监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。
2、根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取较高的利润。
3、保持定期的销售拜访模式,与目标市场的主要人物会面。
4、进行市场调研和分析,评估市场销售数据。
5、根据酒店的营业需要,与业务联系人、会务策划者、游客和会展局、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系。
6、通过参与当地市场的各种活动在当地市场上树立良好形象。
7、监测现有业务,并在销售策略会上提出建议以扩大业务。
8、按市场销售总监指示执行相关工作。
9、和上级领导一起进行编制和管理部门预算。
10、当酒店业务繁忙之时,每一位员工都有责任和义务接受管理层的安排,自觉并自愿地前往酒店运营部门支持工作。
岗位要求:
1、大专以上学历
2、3年酒店销售管理岗位相关工作经验,国际连锁品牌优先。
3、具有代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。
4、具有良好谈判解决问题,推理,组织能力
5、精通微软办公软件
6、良好的写作技能
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