【岗位职责】
1、负责员工日常招聘工作,建立用工渠道及人才储备库。
2、负责办理入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。
3、行政办公用品的采购及发放。
4、负责各部门人员编制的审核工作。
5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。
6、完成每月公司社保的缴纳,个税申报,保险的缴纳与人员更新。
7、完成酒店各项推广活动、产品拍摄、海报设计、视频宣传,投放自媒体(抖音、小红书、视频号)。
【岗位要求】
1、大专以上学历,有酒店人事岗位工作经验一年及以上。
2、掌握文员工作、文书档案管理、熟悉视频拍摄、剪辑、自媒体宣传。
3、了解人事、工资、劳动保护、社会保险等政策、法规。
4、具有较好的文字组织能力和语言表达能力,能起草各类文件。
5、熟练掌握办公自动化技能。工作责任心强,有耐心。
举报该职位