销售总监Sales Director

岗位职责：
l 为酒店提供专业、有力的支持，以达到战略目标；实施并发展部门和酒店的政策，实施销售市场推广策略达到收益目标。
l 根据外部环境可能对销售产生的因素，制定不同的方案。
l 根据市场变化趋势，寻找竞争优势，提高市场份额；分析市场机会，制定具体目标，发展并有效实施策略和计划。
l 根据酒店的住房及会议情况，评估市场机遇，并协助其他部门宣传和推广促销活动；评估、掌握市场动态和趋势。
l 制定销售目标，对于与实际完成销售任务的差额，如何采取补救措施。
l 根据客户的需求，不时向客户更新酒店优惠政策。
l 针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方有效管理时间。
l 分配销售市场、划分客户类型。简而言之，把时间管理概念有效灌输给销售、宴会的同事。
l 维护客户关系，了解客户需求，掌握服务技能、销售沟通技能，做好客户反馈。
l 通过对酒店销售人员的培训、引导，提升住房率，给酒店带来收益。
l 通过对销售人员的培训、引导，制定相应的规则，使团队销售潜力发挥，建立荣誉感，提升忠诚度。
l 与总经理、各部门经理/主管和客户保持良好的沟通，能够为客户呈现良好的酒店介绍及描述。
岗位要求：
l 具备优秀的销售技能和技巧；通过探讨和聆听，具备善于发掘客户需求的能力。
l 具备果断、自律的性格；具备高度的自信心，工作的热情和主动权。
l 擅长交际，擅长与不同的人打交道，懂得运用心里学技巧
l 具备销售的相关经验，酒店专业或相关经验的优先