1. 负责宾客到店接待、离店服务及相关咨询工作,提供高标准的客户服务体验。
2. 协调酒店各部门资源,及时处理宾客需求与投诉,确保问题高效解决。
3. 监督宾客服务流程的执行情况,持续优化服务标准与操作规范。
4. 组织开展新员工服务培训,提升团队整体服务水平与职业素养。
5. 定期收集宾客反馈,分析服务数据,提出改进方案并推动落地实施。
6. 配合市场及销售部门参与客户关系维护活动,提升客户满意度与忠诚度。
任职要求:形象气质佳,精通电脑操作,具备良好的英文听说读写能力
其他要求
- 年龄要求:25-40岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
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