【岗位职责】
1、全面负责酒店的日常运营管理,制定并执行年度经营计划与预算,确保营收及利润目标达成。
2、统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,建立标准化服务体系,提升客户满意度与口碑。
3、负责团队建设与人员管理,包括招聘、培训、绩效考核及排班优化,打造高效协作的服务团队。
4、监督成本控制与物资管理,合理控制各类运营费用,确保资源利用率。
5、定期分析经营数据(如入住率、平均房价、客户反馈等),及时调整营销策略,开拓线上线下客源渠道。
6、维护酒店设施设备完好,落实安全消防与卫生防疫制度,确保合规运营。
7、处理重大客户投诉及突发事件,维护品牌形象与良好的社区关系。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,女士优先,有粤菜、黔菜经历优先。
2、3年以上酒店行业管理经验,其中至少1年担任部门经理及以上职务,熟悉精品酒店或商务酒店运营模式。
3、年龄25-45岁,具备优秀的领导力、沟通协调能力和抗压能力。
4、精通酒店前台、客房、餐饮等核心流程,能独立完成SOP制定与优化。
5、具备较强的数据分析和成本管控意识,能熟练使用酒店管理系统及office办公软件。
6、服务意识强,对品质有高标准追求,能适应弹性工作时间并驻店管理。
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