【岗位职责】
1、全面负责酒店宾客服务团队的日常管理与协调工作,确保为客人提供高效、专业、个性化的入住、退房及在店服务体验。
2、监督并指导前台、礼宾、行政酒廊等岗位的运营标准,处理宾客投诉与突发事件,提升客户满意度及酒店口碑。
3、主动收集宾客反馈,分析服务短板,制定并执行改进方案,协同其他部门优化服务流程。
4、定期组织服务礼仪、应急处理及产品知识培训,提升团队服务意识与业务能力。
5、关注VIP及长住客人需求,建立宾客档案,提供定制化服务,维系良好的客户关系。
【岗位要求】
1、具备酒店行业或服务行业相关从业经验者优先(公司提供系统培训)。
2、具备优秀的沟通协调能力和服务意识,能够耐心倾听并妥善处理宾客问题。
3、具备基础的管理思维及应变能力,能适应快节奏工作环境,有团队合作精神。
4、形象气质佳,普通话标准,具备基础英语口语能力者优先。
5、熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS等),学习能力强,能快速掌握新工具。
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