一、岗位职责
负责酒店客人的接待工作,包括热情迎宾、登记入住、退房办理、房态查询、房价咨询等,全程提供高效、礼貌、周到的服务,维护酒店良好形象。准确核对客人身份信息、预订信息,妥善办理入住登记手续,发放房卡、告知客人酒店注意事项、早餐时间、周边交通等相关信息,及时处理客人入住过程中的疑问。负责前台收银工作,准确收取客人房费、押金及其他消费费用(如餐饮、洗衣、迷你吧等),做好收银台账记录,确保账实相符、账款清晰,每日核对收银数据并提交相关报表。负责酒店预订业务的对接,接收、确认客人电话、线上平台(OTA)等各类预订,及时更新房态系统,避免超售、漏订情况发生,协调处理预订变更、取消等事宜。处理客人日常投诉及需求反馈,能独立解决简单的客人诉求(如房间设施问题、服务需求等),无法解决的及时上报上级领导,做好投诉记录及跟进反馈工作。负责前台区域的环境卫生维护,保持台面整洁、物品摆放有序,管理前台各类办公用品、房卡、钥匙等物资,做好领用、登记、保管工作。配合酒店其他部门(客房部、餐饮部、工程部等)开展工作,及时传递客人需求及相关信息,协助完成各类临时工作(如接待团队客人、协助排查房间异常等)。严格遵守酒店各项规章制度,保守客人隐私及酒店商业机密,规范操作前台各类设备(如打印机、复印机、房态系统等),确保设备正常运行。
二、任职要求
年龄18-35岁,男女不限,形象气质佳,身高女生158cm以上、男生170cm以上,着装整洁得体,具备良好的亲和力。学历要求:高中及以上学历,有酒店前台接待、收银相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训。沟通能力:具备良好的语言表达能力和沟通协调能力,普通话标准,能清晰、耐心地解答客人疑问,灵活应对各类突发情况。专业能力:熟悉电脑基本操作,能快速掌握酒店房态管理系统、收银系统,具备基本的财务常识,细心严谨,避免收银误差。职业素养:工作认真负责、积极主动,有较强的服务意识和责任心,能适应轮班制(含早班、晚班、夜班),服从酒店工作安排。品德要求:诚实守信、踏实肯干,无不良从业记录,尊重客人、团结同事,具备良好的职业操守。加分项:会基础英语口语者优先,有连锁酒店前台工作经验者优先,具备较强的应急处理能力者优先。
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