客房领班

央企企业：
入职一个月内购买五险一金（公积金按工资基数的10%购买）；包吃包住（宿舍在酒店旁边高档小区）；夏季防暑降温费（6-10月）；法定假期（加班计薪）；带薪年假；发放劳保用品；节日礼品；技能培训；员工团建活动；年终奖；优质服务奖励。
岗位职责：
1.掌握所辖客房的状况。
2.巡视管辖区，检查清洁卫生及客房服务的质量。
3.检查客房的维修保养事宜，安排客房的大清洁计划。
4.检查各类物品的储存及消耗量。
5.负责所辖员工的工作安排与调配，督导客房员工及清洁杂工的工作。
6.为客人提供个性化服务；留意宾客动态，处理一般性的宾客投诉。
7.完成上级交办的各项临时工作。
岗位要求：
1.中专毕业学历或同等文化程度。
2.从事楼层领班/主管工作1年以上经历。
3.熟悉客房服务程序，清扫程序，具有较强的组织能力、管理能力，有条不紊布置与安排工作。