客房服务员

岗位职责
1、负责酒店客房清扫工作，按照酒店标准完成客房整理、布草更换、卫生间清洁、物品补给，保证客房卫生质量达标。
2、每日基础房量13间，超额完成房间按12元/间计提成；平均每日工作量约20间房。
3、检查客房设施设备，发现损坏、缺失及时上报；发现客遗物品按流程上交。
4、做好工作车物资盘点，布草、消耗品合理领用。
5、遵守酒店考勤制度，按时上下班，完成上级安排的其他工作。
任职要求
1、能接受体力工作，吃苦耐劳，做事干净利落；有酒店客房保洁经验优先，无经验可培训。
2、服从楼层主管工作安排，注重卫生，服务意识好。
3、年龄不限，身体健康，无传染性疾病。
薪资福利
底薪2380元 + 房间计件提成，综合月薪4000‑5000元
提成规则：每日基础13间，超出部分12元/间，多劳多得
排班：每周双休（轮班制）