岗位职责:
熟悉本部门运作的程序、标准和员工宿舍一切设施,协助经理处理日常工作。迅速、妥善处理宿舍违规违纪现象和纠纷,发现可疑之处或安全隐患要及时向经理汇报。安排新入职员工住宿及派发用品,清点离职员工的领用物品并做好记录。定期检查宿舍各种安全消防设施及通道、出入口是否通畅,发现问题隐患及时处理并向经理汇报,跟进员工宿舍的维修、用品的报损、补充等工作。确保员工宿舍及酒店公共区域秩序正常;负责员工宿舍布草清点和洗换。遵守酒店宿舍管理制度,纠正不良行为,采取恰当的方式解决员工的纠纷及投诉,必要时报告人力资源部处理。完成上级交给的其他工作任务。
岗位要求:
有酒店客房工作经验者优先。会操作电脑,有相关宿舍工作经验者优先考虑。身体健康,吃苦耐劳,五官端正,沟通表达能力良好。
举报该职位