岗位职责
1、运营
制定有效率的管理者和员工的排班表。
定期的回顾和更新运营标准。
保持餐厅的安全和卫生标准。
管理好餐厅的所有财产和设施。
通过自身的榜样和亲自动手去领导和激励员工。
2、人力资源
实行部门的培训项目。
负责专业和及时地完成所有员工的表现评估。
负责与法餐厅经理一起进行员工管理
3、 行政管理
协助部门经理负责餐厅所有的财务和帐单的处理程序。
有责任和人事部一起,正确地管理每位员工的加班时间和考勤系统。
配合部门经理定期的计划员工外出活动促进团队合作精神。
岗位要求
1、5年西餐厅工作经验和至少3年管理岗位经验
2、具备优秀的专业的餐厅运营知识
3、英语口语流利优先录用
4、全日制大学学历(大专及以上)
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