人事主管/协调员 HR Officer / Coordinator

【岗位职责】
1、负责本部门文件的打印、传递及酒店的油印工作。
2、协助人力资源部培训及人事工作。
3、协助进行公区、更衣柜的检查。
4、定期更换员工宣传栏的内容。
5、上级领导安排的其他工作。
【岗位要求】
1、专科以上文化程度、具备行政、人事等相关经验优先考虑。
2、懂得电脑操作，能较熟练地进行中英文打字。
3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。
4、身体健康、精力充沛、五官端正。
个人能力描述
1.良好的英语及本地语言能力
2.具备行政事务操作能力
3.优秀的行政技能