岗位职责
1、配合客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。
2、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
岗位要求
1、中专毕业学历或同等以上。
2、有3年以上同星级客房管理工作经验。
3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。
4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:25-40岁
- 语言要求:英语-一般,中国普通话-熟练
- 计算机能力:一般
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