岗位职责
1.在规划和执行战略方案,预算和目标计划时,协助提供财务指导;
2.确保提供具有时效性的现金流量预测,通过对存货、信用授权、应收、应付帐款、存汇款的控制,使酒店的现金流产生最大效益;
3.对比预算,编制月度实际业务情况报告,分析结果并向行政委员会建议实现预算控制的具体措施;
4.作为最新的管理工具,向运营部门分发财务经营状况和经营预测信息报告;
5.执行和审查财务管理方法和规章;
6.按照瑞斯丽酒店集团的规章制度评审现行的会计制度和计算机系统;
7.采用充分有效的内部控制措施以确保正确的付款审批权限;
8.对内部及外部审计工作进行管理;
9.通过推进执行管理政策、业务发展建议和运营支持等方式向管理层提供行政管理支持。
岗位要求
1.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,能熟练使用微软办公软件;
2.具有解决问题、推理、号召、组织和培训能力;
3.具有良好的沟通和写作技能;
4.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高;
5.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历;
6.最少3年以上相关岗位工作经验。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:精通
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