人力资源部协调员/文员 HR Coordinator/Clerk

1、为办公室内部相关事情提供帮助及提出建议。
2、负责为员工办理入职和离职手续。
3、负责办公室内部的档案管理及其他文件的管理。
6、保持和员工的有效沟通，为员工的询问提供准确而正确的回答及解释。
7、协助部门组织员工活动。
8、及时收集并反映员工建议箱所提及事宜，并反馈跟进情况。
9、完成任何其他合理的职责和被指派的职责。