1、负责员工入离职手续办理;
2、负责月头人员考勤表、宿舍水电表制作,员工人事档案的管理,劳动合同签订;
3、负责酒店的美工设计,节气文案的制作;
4、负责酒店、餐宴的营销推广:
5、主动参与,完成各种销售报告
6、管理客户档案数据库,电脑更新客户档案
7、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动;
8、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益;
熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务;
9、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续;
10、保持标准的行为和仪容仪表的规范。
岗位要求:
1、大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识;
2、有一定的写作能力和应变处理问题的能力;
3、能及时完成上级交给的工作任务
4、性格活泼开朗、聪明灵活、做事负责认真、注重细节具备良好的学习能力、沟通理解能力和组织协调能力,执行力强
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