员工宿舍管理员

岗位职责：
1.管理宿舍员工秩序，执行有关员工宿舍的制度及运行；
2.负责员工入住及退宿手续；
3.负责宿舍能源费及网费；
4.定期检查各宿舍卫生情况；
5.督促住宿员工合理使用水、灯、空调、洗衣机等设施；
6.定期向人力资源部报告房间设施的使用状况，及其他与安全相关的设备的情况。
7.督促员工打扫房间卫生，并负责检查，做好记录及时公布；
8.负责员工倒班宿舍的清洁工作；
9.协助人力资源部的其他工作。
岗位要求：
1.1年以上相关岗位工作经验，有大型企业宿舍管理经验者优先；
2.良好的组织协调能力和解决问题的能力；
3.良好的人际沟通能力和团队协作精神。