楼层主管

岗位职责
1.当班时负表所有分配的楼层和客房。
2.确保所分配的区域的高度清洁。
3.对客房的走廊和公共区域进行常规检查。
4.通过汇总客人的意见汇总，,寻找机会不断发展对客服务。
5.保证所有报告和服务都按时完成。
岗位要求
1.至少具有一年楼层主管的工作经验。
2.两至三年同级别国际连锁酒店的工作经验。
3.良好的管理及沟通能力。