行政人事专员

【岗位职责】
1.负责考勤、薪酬的核算;
3.负责酒店的招聘工作；
4.协助部门新员工面试、培训、入职;
5..负责人事人员档案的整理、归档;
6.做好员工入、离职手续的办理和做好人事资料的档管理与维护。
7. 负责协助部门经理做好其它工作。
【任职要求】
1.有酒店人事专员工作经验一年以上。
2.擅长人员招聘、考勤薪酬的核算工作。
3.认真负责，熟练掌握办公软件。