【岗位职责】
1、全面负责餐饮部的日常运营管理工作,制定并执行餐饮服务标准与流程,确保服务质量符合酒店标准;
2、监督餐厅、宴会、西餐等区域的运营,协调各部门工作,提升客户满意度;
3、负责餐饮成本控制,包括食材采购、库存管理及损耗控制,确保预算目标的达成;
4、制定并实施餐饮促销活动方案,提升餐厅营业额及市场竞争力;
5、负责餐饮部员工的招聘、培训、考核及团队建设,提高员工专业素质与服务意识;
6、处理客户投诉及突发事件,确保问题及时有效解决,维护酒店声誉;
7、定期分析经营数据,提交运营报告并提出改进建议,优化餐饮业务管理。
【岗位要求】
1、具备较强的餐饮管理能力,熟悉酒店餐饮运营流程及服务标准;
2、优秀的团队领导与沟通协调能力,能够有效激励员工并处理各类突发情况;
3、具备成本控制意识及数据分析能力,能够通过经营数据优化管理决策;
4、对市场趋势敏感,能够策划并执行有效的营销活动;
5、工作细致认真,责任心强,能够承受高强度工作压力;
6、有相关餐饮管理经验者优先,无经验但学习能力强、态度积极者亦可考虑。
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