岗位职责
1、负责前台日常运营管理,统筹员工排班、考勤、工作分配及绩效评估;
2、督导前台员工规范完成宾客接待、入住退房、结账收银、问询答疑、行李寄存等服务工作,落实标准化服务流程,提升宾客服务体验与满意度;
3、妥善处理宾客投诉、特殊需求及各类突发情况,联动客房、餐饮、礼宾等相关部门协同解决问题,维护酒店品牌形象;
4、实时把控房态与预订情况,合理调配客房资源,妥善处理超订、VIP接待、团队入住等特殊接待工作;
5、组织前台员工开展服务礼仪、业务技能、应急处理等培训,提升团队整体服务水平与工作效率;
6、核对前台各类报表、账目及凭证,确保数据准确,按时完成日常统计汇报;
7、对接销售、客房、礼宾等部门,做好信息同步与工作衔接,保障酒店整体服务流程顺畅。
岗位要求
1、具备良好的沟通能力与服务意识,耐心亲和,善于处理宾客问题与需求;
2、具备基础团队管理、工作统筹及员工激励能力,应变力强,能高效处理各类前厅突发问题;
3、熟练使用办公软件,熟悉酒店PMS系统(Opera等)者优先;
4、形象端正,普通话标准,具备基础英语口语能力者优先;
5、同岗位1年以上工作经验。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:22-35岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:熟练
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