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职位详情

前台主管

4千-5千
  • 三亚
  • 1年以上
  • 学历不限
  • 提供食宿
  • 五险一金
  • 提供食宿
  • 月休8天
  • 带薪年假
  • 技能培训
  • 岗位晋升
职位描述
招聘人数:2人
【酒店现处于筹备阶段,我们将在2026年8月中旬开启大规模全员招聘,计划于2026年11月中旬进入酒店试营业】
【岗位职责】
1、监督并协调前台团队的日常工作,确保高效、优质的对客服务,处理宾客入住、退房、预订及问询等流程。
2、管理前台排班与考勤,合理调配人员,确保各时段服务衔接顺畅。
3、负责前台员工培训与指导,提升团队业务能力、沟通技巧及品牌服务标准。
4、处理宾客投诉及突发事件,维护酒店声誉,确保宾客满意度达到目标。
5、检查前台运营物资库存,及时申请补充,确保办公设备正常运行。
6、与客房、销售、工程等部门保持紧密沟通,协同完成特殊宾客需求及团队接待任务。
7、执行财务规范,监督前台现金、信用卡及账务操作的准确性,确保日结账无差错。
8、关注大堂秩序与环境,维护酒店形象,协助完成VIP接待及特殊活动支持。
【岗位要求】
1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,但需具备基本的沟通协调能力与服务意识。
2、熟悉酒店前台操作流程(如PMS系统)者优先考虑,无经验者可提供岗前培训。
3、具备良好的团队合作精神,能承受一定工作压力,适应轮班制工作。
4、普通话标准,基础英语沟通能力(能处理外宾基本问询)为加分项。
5、责任心强,注重细节,有主动解决问题的意愿和能力。
6、形象端正,举止得体,符合酒店行业职业要求。

其他要求

  • 国际联号工作经验:优先
  • 语言要求:英语-良好
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