楼面经理

岗位职责
1、负责监督楼面服务工作，服从上级领导的安排。对本部门各项工作有计划的安排、检查、督导、协调、考核下属工作。确保完成酒店各项经营指标。各项工作规范性、程序化、标准化、制度化。
2、主持本楼面的工作例会，听取汇报，督促工作建设，提高工作质量、工作效率，及时调整、协调各部门的工作，及时发现解决工作中存在的问
3、注重现场管理，妥善处理客人的投诉。
6、负责督促各部门保持设备整洁完好和正确使用，加强餐具价值易耗品的费用控制。
7、协助配合本部门员工的专业节能培训及日常的质量管理工作，提高全面综合素质。
8、做好思想政治工作，抓好本楼面精神文明建设，宣传企业文化，关心员工生活，增强企业凝聚力，奖罚分明，激发员工工作的积极性，更好的开展工作。
岗位要求
1、五官端正，沟通能力良好，处事灵活，服务意识强；
2、年龄25-35之间，男女不限，有大型自助餐管理经验优先。